Seac Cefor organizza un corso di formazione dal titolo “Formazione Sicurezza” della durata di 8 ore; i contenuti del modulo riguardano lo sviluppo di competenze specifiche.
La formazione sarà svolta in presenza, così come previsto dal D.L. ed è prevista una prova pratica finale. Per gli associati è possibile usufruire di un voucher del Fondo For.Te.

Obiettivi

Il percorso mira a:

• fornire l’opportunità per le imprese del territorio di mettersi in regola con le prescrizioni normative in materia di sicurezza
• formare i lavoratori creando le basi per una maggiore consapevolezza della sicurezza con impatto sulla cultura della sicurezza e sulla tutela del lavoro proprio e altrui.

Programma

• Soggetti principali del sistema di prevenzione, con relativi obblighi, compiti e responsabilità;
• Relazioni tra soggetti del sistema di prevenzioni, siano interni o esterni;
• Fattori di rischio: definizione e individuazione;
• Infortuni mancati e incidenti;
• Tecniche di sensibilizzazione dei lavoratori e comunicative, soprattutto con neoassunti, stranieri e somministrati;
• Valutazione dei rischi aziendali, soprattutto facendo riferimento al preciso contesto in cui il preposto svolge la propria opera;
• Individuazione di misure tecniche, procedurali e organizzative di protezione e prevenzione;
• Modalità di esercizio delle funzioni di controllo dei lavoratori e della loro osservanza in termini di sicurezza e salute sul lavoro;
• Uso dei mezzi di protezione individuali e collettivi messi a disposizione dei lavoratori.

Relatore

Il docente ha una comprovata esperienza nella formazione per la sicurezza ed è in possesso di idonei requisiti in linea con i criteri del D.I. 6/3/2013

Data e orario

Il corso si terrà giovedì 1° settembre 2022 dalle 9.00 alle 13.00 e dalle 14.00 alle 18.00, (8 ore) presso la sede di Seac Cefor in via Solteri 56 a Trento

Valore del Voucher

Il valore del Voucher totale a partecipante è di 195,20 €

Test e Attestazione

PROVE DI VERIFICA: Test scritto + Prova pratica
ATTESTAZIONE: Attestato di “Formazione Preposti” ai sensi dell’art. 37 Art. 37 D.Lgs. 81/08 e DL 146/2021 e della legge 215/2021
Validità: 2 anni

Metodologia

La modalità di erogazione sarà definita in base alle necessità o alle richieste delle aziende: la formazione potrà essere realizzata sia attraverso la modalità della formazione a distanza sincrona/ webinar sia in presenza in aula. Le metodologie progettate prevedono l’uso di esercitazioni, simulazioni, analisi casi finalizzate a fornire esempi e casistiche e analizzare soluzioni integrate con momenti espositivi per la trasmissione strutturata di contenuti che permettano di concettualizzare.

Compila questo form per essere ricontattato

Maggiori dettagli si possono trovare a 👉🏻 questo link